QUEREMOS QUE TU VOZ ESTÉ EN NUESTRA MESA.

Cultura, Talento, Mercado: estos principios son la fortaleza y la ventaja competitiva de Papa John's. Nuestro objetivo es crear una cultura inclusiva que refleje la naturaleza expansiva de nuestra marca y aliente a los miembros del equipo de todos los orígenes y experiencias a ser lo mejor que puedan ser.

Compensación y beneficios:

TODO EL MUNDO PERTENECE

Compensación competitiva: nuestro objetivo es reconocer su dedicación y arduo trabajo.
Comidas de cortesía mientras está de servicio: mejores ingredientes. ¡Mejor pizza!
Tarjeta de Pago Instantáneo / Acceso al Salario Devengado
Oportunidades de avance y crecimiento dentro de nuestra organización: únase a un equipo que fomenta la construcción de amistades y recuerdos para toda la vida.

Resumen del trabajo:

Como director de alto rendimiento, actuaría como enlace clave entre la sede central y las sucursales del distrito asignado. Ayudarás a las sucursales a mantenerse al día con las políticas de la empresa y te asegurarás de centrarte en aumentar las ventas y construir relaciones productivas con los clientes. El candidato seleccionado estará a cargo de las operaciones diarias del distrito y llevará a cabo las políticas y pautas de la empresa.

Requisitos:

Se requiere un mínimo de 4 años de experiencia en la industria de restaurantes de servicio rápido (QSR).
Preferiblemente BS/MA en Administración de Empresas.
Experiencia laboral comprobada en gestión distrital.
Conocimiento fuerte del liderazgo de equipos y de la resolución positiva de conflictos.
Habilidades excepcionales de comunicación escrita y verbal.
Capaz de soportar cómodamente las exigencias físicas que tiene el entorno de un restaurante.

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

¿Qué se necesita?

Buscamos sonrisas felices para ser la cara detrás de la caja de pizza.
Una actitud positiva y el aprecio por trabajar en equipo son imprescindibles.
Tendrás que demostrar matemáticas básicas y habilidades sólidas para resolver problemas.
Debes tener al menos 16 años (18 si quieres ser repartidor).
Sea flexible para trabajar algunas noches y fines de semana (porque las multitudes de pizza pueden llegar tarde).
Debe poder levantar o mover hasta 25 libras y estar de pie durante períodos prolongados.

_{Esta franquicia es de propiedad y operación independiente de Sun Holdings. Su solicitud irá directamente a Sun Holdings, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta ubicación. Todas las consultas sobre empleo en esta ubicación deben hacerse directamente a Sun Holdings y no a Papa John's Corporate.}

(si ya tienes un currículum en Indeed)